激励考核建机制促落实近日，不买一年一度的基层党建“年终大考”正在巴州有序进行，不买各部门单位党组织书记主动报告落实联社区包小区工作开展情况，组织部门结合日常掌握和积分情况进行逐一点评。

为引导在职党员积极到社区报到，外汇巴州建立联社区包小区结对共建积分细则，设立6项组织积分和4项个人积分标准。

社区根据共建单位完成服务情况，干预建立工作纪实台账，干预每季度对共建单位工作开展情况进行汇总，上报组织部备案，在党建联席会议上进行通报，督促共建单位履职尽责。

各级机关工委将党员到社区报到作为党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核和党支部书记述职评议的重要内容，市场并按照30%标准赋分，市场确保共建单位认真履职。

同时将积分结果列入“五个好”标准化规范化党支部创建、不买“四个合格”党员队伍建设反向监督指标，不买作为单位党组织评先选优和党员年度考核、职级晋升、表彰奖励、评议定等的重要依据，激励单位党组织和党员担当作为。

（本报通讯员李迅李赛）(责编：外汇王子锋、王珂园)